Administração de Pessoal

A Administração de Pessoal é responsável pela gestão de processos relacionados aos colaboradores de uma empresa, garantindo o cumprimento das obrigações trabalhistas e previdenciárias. Suas atividades incluem admissão e demissão de funcionários, controle de folha de pagamento, gestão de benefícios, férias, ponto eletrônico e demais rotinas do departamento pessoal. Esse serviço assegura a conformidade legal e contribui para a organização e eficiência da empresa.